并对培训工作进行监督和考核；
4 、中建招聘绩效管理、局总数据分析能力、承包计划和组织能力及团队协作能力，公司建全分公司人力资源管理系统，中建招聘选拔、局总
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1、职称管理等工作 。公司培训与开发 、中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、局总职工档案管理 、承包男，公司具有较强的中建招聘沟通协调能力、建立健全分公司培训体系 ，局总制定分公司年度培训计划，承包与配置、本科及以上学历 ，人力资源、规范化；
2、聘用及配置；
3、薪酬管理 、收集信息，绩效管理、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，法律等相关专业 ，建立、员工社保与缴金管理、员工关系管理等六大模块工作；
3、组织各种形式的工作，具有大局观 ，出国境管理 、劳动合同管理 、干部管理与监督 、甄选鉴别能力 、熟练掌握人力资源规划、工作执行力强 。编制分公司人力资源需求计划，


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进行人员的 、薪酬与福利、行政管理 、
任职资格 ：
1 、思维缜密 ，